社長メッセージ
私たちのミッションは、変わらない美と品格のある感動空間を創造することです。建築は流行や個人のデザイン作品ではなく、建築主やそこを使う人々が安全で快適にできる場所でなければなりません。そのためには、「空気質」すなわち空気環境等を意識した設計も大切になっています。私ども空間デザインも積極的に地球環境の保全に寄与し、社会貢献していきたいと考え行動しています。また働く人の幸せも大切だと感じており、職場環境の改善にも力を入れています。建築を創造する人が幸せでなければ、出来上がるものも夢や希望が溢れる場にはなりません。自分自身を成長させることのできる会社を目指しておりますので、一緒に成長し社会貢献していきましょう。
今後に向けて
2022年度より新規部門の建築企画室を立ち上げました。私たちの今まで培ってきた建築の職能を生かしつつ、新たな領域を切り拓き新事業へ繋げる部門です。SDGsと真剣に向き合い未来を変えていく部門となりますので、SDGsに関心が高く、好奇心旺盛・失敗を恐れない方、理系には進まなかったけど建築業界で働きたいという方は是非応募してください。一緒に未来を変えて行きましょう。また、2023年度はベトナム子会社を設立しました。日本とベトナムの架け橋になりグローバルで働きたいという方もお待ちしております！
働き方
多様な体験から生まれる魅力的な人間づくり
現代は、新しい知識・情報・技術が最も重要な知識基盤社会と言われていますが、その知識を習得し活用できるのは人であり、その多くは多様な体験から生まれます。そのため、当社は自社開催の空間デザインセミナ-、外部セミナー受講の奨励、資格取得奨励金制度による資格取得の推進、社内スポーツイベントによるスポーツ体験など多様な体験を積極的に行っています。
ワークライフバランス
多様な体験から生まれる魅力的な人間づくりを大切にするために、場所・時間を個々の生活に合わせるよう自由な働き方を推奨しています。子育てや介護、資格取得のための勉強時間の確保など、フレックスタイム制度やテレワークを組み合わせて自分の生活スタイルを構築していただきたいと考えます。
経営理念
私達は、建築デザインを通じて、快適で魅力的な空間を生み出します。
私達は、地域に根差し、継続可能なまちづくりに貢献します。
私達は、チームワーク、フットワークを大切に働き、互いに成長します。
クレド
| ■お客様への対応 | |
| スピードと品位 | 笑顔でスピーディーかつ誠実に対応し、プロとしての品位をもって行動します。 |
| 感動レベルの業務 | いつもベストを尽くし、納得と満足と感動レベルの業務を行います。 |
| 本当の意図をくみ取る | 依頼主の要望と本当の意図をくみ取り、＋１、＋αの提案をします。 |
| ■自立・自己成長 | |
| チャレンジ精神 | アンテナ高く五感を磨き、好奇心・向上心を持って学びチャレンジし続けます。 |
| プロの自覚 | 「頼まれ事は試され事」と心得、プロの自覚と責任感をもって最後まで遂行します。 |
| 自分が源泉 | 自分の役割を自覚し「自分が源泉」の立場で率先垂範、自己成長します。 |
| ■仕事の取組み方 | |
| 失敗を恐れない | フロンティア精神で失敗を恐れず挑戦し、能動的、前向きに行動します。 |
| ぶれない軸 | 何事も新鮮な気持ちで取り組み、「ぶれない」軸とバランス感覚を両立します。 |
| 仕事は楽しく | 仕事は明るく、楽しく、機嫌よく。切磋琢磨しながら様々な業務に適応します。 |
| 優先順位と効率 | 整理整頓を心掛け、優先順位を考え効率よく業務に取り組みます。 |
| ■チームワーク・人材育成 | |
| 価値観と個性の尊重 | 多様な価値観と互いの個性を尊重し、認め合い、高め合うチームを創ります。 |
| コミュニケーション | コミュニケーション良く働き、全社員の総合力、チーム力で勝負します。 |
| 愛される社員 | 共感力を持ち、人の気持ちが分かる、全ての関係者に信頼される社員を目指します。 |
| ■会社の経営姿勢 | |
| 新たな価値の創造 | 新たな価値と質の高い美しい空間を、柔軟な思考で創造します。 |
| 持続可能な社会の構築 | 持続可能な社会を目指し、あらゆるステークホルダーとWIN-WIN-WINの関係を構築します。 |
| 健全で公正な企業倫理 | 健全で公正な企業倫理を重んじ、透明性のある経営を行います。 |